দ্যা নিউ ভিশন

নভেম্বর ২৫, ২০২৪ ০৫:৩৯

প্রশাসন ক্যাডাররা চাকরির বয়সসীমা ৩৫ বছর করার আবেদন জানিয়েছে। এ ব্যাপারে মন্ত্রিপরিষদ বিভাগকে অবহিত করেছে জনপ্রশাসন।

বাংলাদেশ অ্যাডমিনিস্ট্রেটিভ সার্ভিস অ্যাসোসিয়েশন সরকারি চাকরিতে প্রবেশের সর্বোচ্চ বয়সসীমা ৩৫ বছর এবং অবসরের বয়সসীমা ৬৫ বছর করার দাবি জানিয়েছে। এ সংক্রান্ত একটি চিঠি তারা মন্ত্রিপরিষদ বিভাগে পাঠিয়েছে।

 

মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ আজ বুধবার আরেকটি চিঠি পাঠিয়েছে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের সিনিয়র সচিবকে, যাতে প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণের অনুরোধ জানানো হয়েছে। চিঠিটি স্বাক্ষরিত করেছেন মন্ত্রিপরিষদ বিভাগের যুগ্ম সচিব মো. সাজ্জাদুল হাসান।

 

মো. সাজ্জাদুল হাসান সংবাদমাধ্যমকে জানান, অ্যাডমিনিস্ট্রেটিভ সার্ভিস অ্যাসোসিয়েশনের পক্ষ থেকে আসা অনুরোধ পরবর্তী পদক্ষেপের জন্য পাঠানো হয়েছে। এটি কোনো সিদ্ধান্ত বা আনুষ্ঠানিক কার্যক্রম নয়, কেবল আবেদনটি পৌঁছে দেওয়া হয়েছে।

 

অ্যাডমিনিস্ট্রেটিভ সার্ভিস অ্যাসোসিয়েশনের আহ্বায়ক মো. আনোয়ার উল্ল্যাহ বলেন, পূর্বের এক বৈঠকে চাকরির বয়সসীমা নিয়ে আলোচনা করা হয়েছে এবং তার ভিত্তিতেই চিঠিটি পাঠানো হয়েছে। তবে এই বিষয়ে এখনও অভ্যন্তরীণ আলোচনা চলছে।

 

বর্তমানে সরকারি চাকরিতে প্রবেশের সর্বোচ্চ বয়সসীমা ৩০ বছর এবং অবসরের বয়সসীমা ৫৯ বছর। চাকরিতে প্রবেশের বয়স ৩৫ বছর করার দাবিতে দীর্ঘদিন ধরেই আন্দোলন চলছিল। ক্ষমতাচ্যুত আওয়ামী লীগ সরকারের আমলে আন্দোলন তীব্র হলেও দাবিটি খারিজ হয়ে যায়। সম্প্রতি, অন্তর্বর্তীকালীন সরকারের সময় চাকরিপ্রত্যাশীরা শাহবাগ মোড় অবরোধ করে বিক্ষোভ প্রদর্শন করেছেন।

Related News

মন্তব্য করুন

আপনার ই-মেইল এ্যাড্রেস প্রকাশিত হবে না। * চিহ্নিত বিষয়গুলো আবশ্যক।

সর্বশেষ

ঝলমলে আইপিএল নিলামের অন্য রূপ: কালো তালিকা, রাতারাতি কোটিপতি আর ক্ষমতা প্রদর্শন

ইন্ডিয়ান প্রিমিয়ার লিগের (আইপিএল) প্রতিষ্ঠাতা চেয়ারম্যান ললিত মোদি। ভারতীয় ক্রিকেট